Blog

NOWELIZACJA KODEKSU KARNEGO 1 października 2023 roku weszła w życie kolejna nowelizacja kodeksu karnego. Najważniejsze zmiany omówiono poniżej. KATALOG KAR Do tej pory katalog kar obejmował kary: grzywny; ograniczenia wolności; pozbawienia wolności; 25 lat pozbawienia wolności; dożywotniego pozbawienia wolności. Nowelizując ...

ISTOTNE ZMIANY W KODEKSIE KARNYM WYKONAWCZYM wprowadzone ustawą o zmianie ustawy - Kodeks karny wykonawczy oraz niektórych innych ustaw z dnia 5 sierpnia 2022 r. (Dz.U. z 2022 r. poz. 1855) Doprowadzenie do aresztu śledczego bądź zakładu karnego Począwszy od 1 stycznia 2023 roku nastąpiła istotna zmiana - do tej pory sąd ...

ISTOTNE ZMIANY W KODEKSIE KARNYM WYKONAWCZYM wprowadzone ustawą o zmianie ustawy - Kodeks karny oraz niektórych innych ustaw z dnia 7 lipca 2022 r. (Dz.U. z 2022 r. poz. 2600) Warunkowe przedterminowe zwolnienie. Począwszy od 1 października 2023 roku weszła w życie zmiana dotycząca rozpoznawania wniosków o warunkowe przedterminowe ...

Od dnia 15 listopada 2023 r. ustawodawca zapowiedział zmiany w prawie spadkowym, które mają dotyczyć rozszerzenia podstaw niegodności dziedziczenia, ograniczenia kręgu spadkobierców ustawowych oraz oceny zachowania terminu do złożenia przez spadkobiercę oświadczenia o przyjęciu/odrzuceniu spadku lub uchylenia się przez spadkobiercę ...

Zmarła twoja ciotka, siostra, konkubina bądź inny bliski? Zastanawiasz się, czy po śmierci babki nadal będziesz mógł mieszkać w mieszkaniu, którego Ci użyczyła? A może dostałeś wezwanie z sądu w sprawie zmarłej osoby, o której istnieniu nie miałeś pojęcia? Poniższy artykuł może stanowić odpowiedź na nurtujące ...

Ustawą o zmianie ustawy - Kodeks pracy oraz niektórych innych ustaw z dnia 1 grudnia 2022 r. (Dz.U. z 2023 r. poz. 240) ustanowiono przepisy umożliwiające pracodawcy wprowadzenie kontroli trzeźwości pracowników. W myśl art. 221c §1 Kodeksu pracy (dalej: kp) pracodawca może wprowadzić kontrolę trzeźwości pracowników, jeżeli ...

W związku z licznymi ograniczeniami nakładanymi na obywateli w stanie epidemii i w stanie zagrożenia epidemicznego, wielu pracodawców zdecydowało się na wprowadzenie szeregu zmian organizacyjnych, umożliwiających im kontunuowanie prowadzenia działalności poprzez stworzenie odpowiednich warunków pracy dla zatrudnionych pracowników. ...

Nowelizacja Kodeksu postępowań cywilnych 2023 r. cz. I - Doręczenia pism procesowych przedsiębiorcom wpisanym do CEIDG W dniu 9 marca 2023 r. na mocy Ustawy o zmianie Kodeksu postępowania cywilnego oraz niektórych innych ustaw zostały uchwalone zmiany w zakresie doręczeń pism procesowych, które w przeważającej części wejdą ...

END EUROPEJSKI NAKAZ DOCHODZENIOWY STANOWI ALTERNATYWĘ DLA EUROPEJSKIEGO NAKAZU ARESZTOWANIA NIE TRZEBA ZAWSZE KORZYSTAĆ Z EUROPEJSKIEGO NAKAZU ARESZTOWANIA, żeby zapewnić udział w przesłuchaniu podejrzanego czy oskarżonego. JEŻELI POSTAWIONO CI ZARZUTY KARNE W POLSCE, TO WCALE NIE MUSISZ ZOSTAWAĆ W POLSCE, ŻEBY TUTAJ BRAĆ UDZIAŁ ...

Ważny, aczkolwiek niezbyt często stosowany, w kontekście praw podejrzanego czy oskarżonego, środek alternatywny wobec ENA (EUROPEJSKI NAKAZ ARESZTOWANIA). Nie trzeba bowiem sięgać zawsze po ENA, żeby zapewnić udział w przesłuchaniu podejrzanego czy oskarżonego. Sukces EUROPEJSKIEGO NAKAZU ARESZTOWANIA, jako instytucji, ...